Segun el libro de Texto,
Método de las contingencias,
Es un enfoque que plantea como las organizaciones son diferentes y enfrentan situaciones distintas(contingencias, necesitan métodos diversos de administración.
De el primer párrafo del tema en cuestión:
los principios de de administración sustentados por: Taylor, Fayol y Weber en sus inicios fueron considerados de aplicacion universal, dentro de las organizaciones; lo cual fue variando en algunas investigaciones previas; por lo cual la administración, debido a los cambios que se producen en el ambiente de desarrollo pueden variar la forma de aplicar estos principios,
Para Fayol:
La administracion se rige por un conjunto universal de funciones que incluyen la planificación, organización, dirección coordinación y control.
Para Webber:
describió un tipo de organización ideal que llamo burocracia, caracterizada por la división del trabajo, una jerarquía bien definida, reglas y normas detalladas y relaciones impersonales. aceptaba que esta burocracia ideal no existia en la realidad, sino que la utilizaba como una herramienta para fomentar el trabajo en grupos grandes.
variables del enfoque de las contingencias:
Tamaño de la organizacion
Tecnologia en las areas rutinarias
incertidumbre ambiental
Diferencias Individuales.
Referencias:
Robbins, Stephen P. Administración / Stephen P. Robbins, Mary Coulter -- 6 -- México : Pearson Educación de México, 2000 xxiii, 645 p.
1 comentario:
Enfoque de Contingencias.
La teoría de las contingencias tiene como premisa fundamental que las acciones administrativas apropiadas en una empresa dependen de la situación particular. Busca identificar variables o elementos propios de cada situación o tipo de organización.
El término contingencia resulta confuso en la actualidad, debido a que otras teorías administrativas con mayor divulgación, como por ejemplo la Planificación Estratégica (que se estudia más adelante en este curso), utilizan el término contingencia como sinónimo de riesgo o situación con cierto peligro. Si se busca en un diccionario de español, podemos encontrar la siguiente definición: "Del latín, contingencia. Posibilidad de que una cosa suceda o no suceda. Cosa que puede suceder o no suceder. Riesgo".
La teoría de las contingencias se basa en los siguientes enunciados:
Lo falso o lo verdadero solo puede conocerse siguiendo un modelo único y exclusivo.
No se alcanza la eficiencia empresarial siguiendo un modelo único y exclusivo.
No existe una forma única que sea mejor de organizarse para alcanzar los objetivos y las metas, sumamente diversos.
La estructura de una empresa y su accionar son dependientes de su interpelación con el ambiente externo.
Identificación de variables que provocan mayor impacto e incidencia en la empresa, como lo son el ambiente y la tecnología.
Tomado de:
http://www.aulafacil.com/administracionempresas/Lecc-9.htm
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